Jurisprudencia Laboral

REESTRUCTURACIÓN DE EMPRESAS Y VULNERACION AL DERECHO AL TRABAJO

LOCACIÓN DE SERVICIOS Y APLICACIÓN DE PRINCIPIO DE PRIMACÍA DE REALIDAD

FALTA GRAVE APROPIACIÓN DE BIENES

ELEMENTOS ESENCIALES DEL MUTUO DISENSO

CONTRATO DE SUPLENCIA Y CELEBRACIÓN DE CADENA DE SUPLENCIAS

ACREDITACIÓN EN LOS PERÍODOS DE APORTACION EN UN PROCESO DE AMPARO

PROTECCIÓN DEL DERECHO A LA PROMOCIÓN EN EL EMPLEO

ANÁLISIS LABORAL

Nuestra revista especializada ANÁLISIS LABORAL está dedicada, desde 1977, al servicio de sus lectores a través de la investigación y el análisis profundo de Aspectos Socioeconómicos y de Derecho Laboral.
En ella se desarrolla y comenta la coyuntura, evolución legislativa y los cambios o modificaciones que se producen en materia Laboral, de Seguridad Social, Recursos Humanos, Salarios y Negociación Colectiva, con veracidad, objetividad y, sobre todo, independencia, dentro de la óptica y pensamiento de nuestro Director Fundador Luis Aparicio Valdez.
El reconocimiento que tenemos a nivel nacional e internacional nos compromete a seguir mejorando diariamente y nos ha llevado a constituirnos en la única publicación de nuestro país y de América Latina que forma parte de la International Association of Labour Law Journals, institución conformada por las mejores publicaciones especializadas en materia de Derecho del Trabajo, Relaciones de Trabajo y Empleo a nivel mundial.
Contamos con la experiencia necesaria –más de 409 números editados a la fecha nos avalan- y un selecto equipo de destacados profesionales nacionales y colaboradores extranjeros.
ANÁLISIS LABORAL, más que una publicación un completo servicio de actualización empresarial.

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